Lønsatser

Vidste du, at det er din overenskomst og ikke loven, der sikrer dig din mindsteløn? En overenskomst og ikke loven, der sikrer dig din mindsteløn? En overenskomst er en aftale mellem din arbejdsgiver og en fagforening om, hvad medarbejderne som minimum har krav på i løn og eventuelle tillæg.

Mindstelønningerne her på siden gælder derfor kun på de arbejdspladser, hvor der er overenskomst.

Hvis der ikke er overenskomst, skal du selv forhandle løn og eventuelle tillæg med din arbejdsgiver. Men find først ud af, hvad overenskomstens mindsteløn er for dit fag. Så ved du, hvad du skal gå efter.

ER DU I TVIVL?

Ved du ikke, om din arbejdsplads har en overenskomst? Spørg din leder, din fagforening – eller kontakt Jobpatruljen på 8024 1010 eller jobpatruljen@jobpatruljen.dk. Alternativt bør det også fremgå af din ansættelseskontrakt.